Семинар «Изменения трудового законодательства в 2017 году.

СЕМИНАР «ИЗМЕНЕНИЯ ТРУДОВОГО ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВ А В 2017 ГОДУ. СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА. СЛОЖНЫЕ ВОПРОСЫ ДОКУМЕНТИРОВАНИ Я ТРУДОВЫХ ОТНОШЕНИЙ» Кому … Ещё актуально? Юристам, специалистам по кадрам, специалистам по управлению персоналом

Основная цель мероприятия: обзор последних изменений трудового и административно го законодательств а, анализ новейшей судебной практики, разбор спорных вопросов практического применения норм трудового законодательств а.

Ведущая семинара: - Слабоспицкая Наталья Николаевна, кандидат юридических наук, магистр частного права, доцент кафедры частного права Гуманитарного университета (г. Екатеринбург), практикующий юрист в сфере трудового права, консультант по вопросам кадрового делопроизводств а, применения профессиональны х стандартов, оценки квалификации и применения работодателями трудового законодательств а.

Общие вопросы трудового законодательств а:  Общая характеристика современного регулирования труда в организации: симбиоз правового регулирования и необходимость учета судебной и инспекционной практики. Анализ важнейших принятых нормативно-прав овых актов.  Реализация Концепции повышения эффективности обеспечения соблюдения трудового законодательств а и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права (2015 – 2020 гг.) и ее роль в формировании новых подходов в управлении организацией. Новые технологии инспекционной проверки, новые возможности для работодателей.  Новый риск-ориентиров анный подход: суть, принятые акты, последствия для работодателей.  Самоинспектиров ание в работе организации: цели, задачи, локальные акты и фиксация результатов.

Локальные нормативные акты:  Новые требования к локальным нормативным актам, оформляющим трудоустройство работников. Спорные вопросы принятия и применения локальных нормативных актов. «Необязательные » положения локальных нормативных актов, которые должны быть обязательно закреплены работодателем.  Новые требования к процедуре принятия и оформления на работу, связанные с применением профессиональны х стандартов. Новые документы при трудоустройстве . Новые требования к документам, предъявляемым при трудоустройстве с 1 января 2017 года.

Трудовой договор:  Содержание трудового договора: правильно оформляем условия и сведения. Сложные ситуации, связанные с указанием условий труда на рабочем месте по результатам специальной оценки условий труда.  Трудовая функция работника в свете применения профессиональны х стандартов: сложности трактовок, правоприменител ьная практика.  Изменение условий трудового договора в связи с внедрением и применением профстандартов: спорные ситуации, судебная практика. Распространенны е ошибки работодателя при прекращении трудового договора: разбираем примеры, выбираем правильную стратегию взаимоотношения с персоналом.  Риски увольнения лиц с семейными обязанностями.  Новая судебная практика по прекращению трудового договора.

Оценка квалификации, профессиональны е стандарты, обучение персонала:  Новые требования к профессионально й квалификации: оценка и выбор эффективных способов повышения квалификации в рамках профессионально го стандарта.  Наиболее распространенны е ошибки работодателей при внедрении и применении профстандартов (практика организаций в разных регионах).  Федеральный закон от 3 июля 2016 года № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации». Советы по профессиональны м квалификациям и центры оценки квалификаций в субъекте.  Порядок направления работника в ЦОК (Федеральный закон от 3 июля 2016 г. № 239-ФЗ). Права и гарантии работникам при направлении на независимую оценку квалификации  Информационные письма Минтруда – 2017 .  Новые требования – 2017 к обучению персонала по ГОиЧС, штрафные санкции.

Персональные данные:  Новейшие изменения законодательств а о персданных с июля 2017 года.  Практические советы по работе с персданными.

Регулирование труда отдельных категорий:  Правильное использование иностранной рабочей силы в 2017 году. Юридическая ответственность организаций за нарушения правил привлечения иностранной рабочей силы. Судебная практика.  Особенности приема на работу водителей: новые требования к квалификации и отбору. Документировани е приема водителей.  Микропредприяти я. Упрощение кадрового делопроизводств а. Отказ от локальных актов. Внесение в трудовые договоры работников изменений. Использование типового трудового договора с 01.01.2017. Закон от 03.07.2016 № 348-ФЗ.

Оплата труда:  Изменение в сроках выплаты заработной платы с 3 октября 2016 года. Позиция Минтруда. Изменение в размере выплаты денежной компенсации за задержку заработной платы.  Ужесточение административно й ответственности работодателя за задержку выплаты работнику заработной платы и иных выплат. Расширение перечня оснований для проведения инспекцией труда внеплановой проверки.  Новое понятие «предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы» с 1 января 2017 года: Федеральный закон от 3 июля 2016 г. № 347-ФЗ "О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации".  Перспективы изменения системы оплаты труда с внедрением профессиональны х стандартов. Методические рекомендации по установлению систем оплаты труда бюджетников: федеральные и региональные (СО)

Охрана труда – 2017:  Введение новых стандартов в области охраны и безопасности труда. Новые санитарные требования к физическим факторам на рабочих местах, разъяснения Минтруда России.  Сложные ситуации, связанные с указанием условий труда на рабочем месте по результатам специальной оценки условий труда; проблемы перехода от АРМ к СОУТ; отмена гарантий и компенсаций работникам; отмена льготной пенсии  Судебная практика по спецоценке

Ответственность , штрафы:  Штрафные санкции: порядок применения и обжалования, правовая позиция Верховного Суда РФ.

Стоимость участия в семинаре: 6 500 рублей, НДС нет. Членам Ассоциации юристов России: 6 000 руб.

В стоимость входит: лекция, раздаточный материал, кофе-пауза, обед, именной сертификат.

ОБЯЗАТЕЛЬНАЯ ПРЕДВАРИТЕЛЬНАЯ регистрация по телефонам в Екатеринбурге: (343) 361-87-41, 8-912-625-78-25 , по электронной почте (предпочтительн о): legalpractice@m ail.ru

Партнеры мероприятия: Правовая газета "Статус", Бизнес-отель "Сенатор"